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Oaxaca, Oax. 26 de abril del 2012 (Quadratín).- El colectivo universitario Desarrollo, Unión y Democracia reiteró, ante mujeres universitarias, su compromiso de impulsar y contribuir para que una de las políticas sociales dentro de la UABJO sea la equidad de género, así como el respeto a las preferencias sexuales y capacidades diferentes.
En plática con universitarios, los integrantes de DUD dieron respuesta a la interrogante: ¿qué mecanismos y acciones propone su proyecto para garantizar la equidad de género en la UABJO?
La equidad de género, expuso un catedrático, tiene que ser una política social. Definida y entendida ésta como una acción del gobierno, en este caso del universitario. Que permita favorecer una convivencia justa, equitativa. Pero no sólo tiene que ser una actitud, tiene que llevarse a las aulas, estamos educando a los nuevos ciudadanos y tienen que crecer con esta parte.
Por eso proponemos en nuestra propuesta para revalorar a la máxima casa de estudios delos oaxaqueños, que la formación de los universitarios tiene que ser holista, y en esa visión integradora tenemos que generar también que exista esa visión de la equidad en el género.
Debemos trabajar, subrayaron, para que no exista la discriminación más allá de su preferencia sexual o su condición propia de ser hombre o ser mujer.
Esto igual en capacidades diferentes, ¿verdad?
Totalmente, así definimos uno de los rubros que forman parte de nuestro proyecto de nueva universidad pública: Políticas Sociales. Y hablamos obviamente de capacidades diferentes, asuntos de equidad de género y otras más que incluyen la realidad que vivimos en Oaxaca.
Ante estas respuestas, las estudiantes de diferentes facultades que asistieron a las instalaciones del colectivo universitario, se manifestaron interesadas en los planteamientos de sus compañeros y maestros, comprometiéndose a ser partícipes y promotoras de su contenido, pues consideraron que lo que buscan hacer por la universidad es una tarea que le corresponde a todas y todos los universitarios.